カスハラZEROの代理店募集
2026年度義務化の法改正化対策! 今参入すべきtoB 商材 【カスハラZERO】パートナー募集
現在、カスタマーハラスメント(カスハラ)は、従業員の離職や生産性の低下を招く深刻な社会問題となっています。 「カスハラZERO」は、厚生労働省のガイドラインが推奨する対策項目を網羅した、法人向けの総合支援サービスです。 企業にとって大きな負担となる「研修・体制構築・ルール作り」のすべてをワンストップでサポートし、現場の安心を守ります。
商材・ビジネスの詳細
「カスハラZERO」が提供する3つの支援機能
1. 教育・窓口(体制の構築) 従業員の意識向上と、早期発見のための体制を整備します。 研修に使用する動画や理解度テストは弁護士監修のものなので、教材としても信頼性の高い商材です。 教育動画(研修): スマホ対応の動画形式で、全従業員への周知・啓発を容易にします 。 理解度テスト: 研修の実施だけでなく、知識の定着を確認するテスト機能を提供します。 相談窓口: メール・電話・WEBによる外部窓口を設置し、相談しやすい環境を整えます 。
2. 抑止力(未然の防止) 「対策企業」であることを可視化し、悪質な要求を未然に防ぎます。 お墨付きロゴの付与: 厚生労働省後援団体「一般社団法人スポーツ・オブ・ハート」公式のハラスメント防止認定ロゴが使用可能です 。 認定ロゴシール・ポスター: 店頭や社内に掲示することで、不当な要求に対する強い抑止力となります。 公式サイトへの掲載: 「スポーツオブハートの公式サイト」に掲載され、企業の社会的信頼をアピールできます 。
3. 事後対策(解決・改善) トラブル発生時の被害を最小限に抑え、再発防止につなげます。 カスハラ相談窓口(有人対応): 加害者・被害者双方に対し、専門スタッフが適切な対応を支援します。 カスハラ相談フォーム: 24時間いつでも事象の報告・相談が可能です。 対応履歴データ: ご相談いただいた事案の対応履歴を報告書としてお送りします。データとして蓄積でき、リスクの可視化と今後の対策支援に活用することが可能です。
募集要項
パートナー加入にあたっての初期費用は一切不要です 。
コスト負担ゼロ: 在庫リスクや先行投資なしで、貴社のサービスラインナップに「2026年法改正対応の最先端コンプライアンス商材」を追加できます 。
・ 将来収益のストックが着実に積み上がる
月額サービスのため、契約件数に応じて継続的な紹介手数料収入を確保できます 。
長期的なLTVの確保: 法改正対応という性質上、一度導入されると長期継続が見込める高LTV商材です 。
経営の安定化: 万が一、貴社のメイン商材が解約になった場合でも、カスハラ対策のストック収益は貴社に残り続けます 。
本商材は、既存事業との親和性が極めて高く、低リスクかつ高収益を実現できるストック型ビジネスです。
・店舗事業者
例:POS、決済、通信等の既存顧客へのクロスセルなど
・広告・マーケティング
例|店舗チェーン等への悩み解決・付加価値提案
・BPO・コールセンター
例|クレーム対策・応対品質向上とのセット提案
・社労士・人事コンサル
例|労務管理・安全配慮義務の履行支援として
・警備・リスク管理
例|店舗トラブル対策との高い親和性
・保険代理店
例|リスクマネジメントの一環としての付帯提案
株式会社グローバルキャストの会社情報
・厚生労働省のガイドラインに沿った対策項目を網羅した総合支援サービスの提供
・従業員向け研修動画、理解度テスト、外部相談窓口の提供
・ハラスメント防止認定ロゴの付与による対外的な抑止策の提供
・上記サービスを取り扱う代理店の募集